Как изменится медицинское обслуживание в регионах после повышения зарплат? - ИНФОГРАФИКА

Новое решение о повышении заработной платы медицинских работников обещает существенные изменения как для самих врачей, так и для организации медицинского обслуживания в целом. Реформа оплаты труда, инициированная первым вице-президентом Азербайджанской Республики Мехрибан Алиевой, была поддержана Президентом Ильхамом Алиевым, который дал соответствующее поручение по ее реализации.

Как передает Vesti.az, новый механизм оплаты труда, вступивший в силу с 1 сентября, охватит более 72 тыс. медицинских работников учреждений, находящихся в ведении TƏBİB. Одной из примечательных особенностей реформы является не только повышение заработной платы, но и предоставление приоритета врачам, работающим в сфере первичной медицинской помощи, скорой медицинской помощи, а также по направлениям, где в регионах наблюдается дефицит кадров.

К каким результатам приведут эти изменения в системе здравоохранения, насколько они помогут сократить нехватку врачей в регионах и снизить поток пациентов в крупных городах — станет одним из главных вопросов предстоящего периода.

«Это повышение — показатель того, какое значение Президент Ильхам Алиев и вице-президент Мехрибан Алиева придают профессии врача»

Врач отделения скорой медицинской помощи Республиканского центра скорой и неотложной медицинской помощи в Сураханском районе Руслан Багиев отметил, что повышение заработной платы врачей, работающих в районах, является очень важным фактором.

«Сегодня во время брифинга исполнительного директора TƏBİB Анара Байрамова был озвучен очень важный для врачей вопрос. Общественность проинформировали об изменениях и повышении заработной платы медицинских работников.

Это повышение, безусловно, является показателем того, какое значение глава государства, Президент Ильхам Алиев и вице-президент Мехрибан Алиева придают профессии врача. Общенациональный лидер Гейдар Алиев также всегда подчеркивал, что профессия врача — очень священная профессия.

Если посмотреть на детали решения, мы видим, что повышение заработной платы предусмотрено для работников скорой и неотложной медицинской помощи, а также семейных врачей — то есть медицинских работников, которые первыми контактируют с пациентом. Особенно важным фактором является предусмотренное решением повышение заработной платы врачей, работающих в районах.

Это внесет серьезный вклад в расширение медицинского обслуживания в районах и селах, дальнейшее повышение качества услуг, а также будет способствовать росту заинтересованности врачей и другого медицинского персонала в работе в регионах», — сказал он.

«В городах уменьшатся поток пациентов и очереди, врачи смогут работать в более комфортных условиях»

Врач подчеркнул, что равномерное развитие и повышение качества медицинского обслуживания в районах, селах и поселках даст положительные результаты не только для этих территорий, но и для крупных городов.

«Это позволит уменьшить поток пациентов и очереди в таких городах, как Баку, Сумгайыт и Гянджа, а врачи смогут работать с пациентами в более комфортных условиях. Таким образом, вместо того чтобы принимать по 80–90, а иногда и по 100 пациентов в день, врачи смогут работать с более оптимальным количеством пациентов и уделять каждому из них больше времени. В конечном итоге это приведет к повышению качества медицинского обслуживания.

Кроме того, это решение будет иметь важное значение и с точки зрения дальнейшего совершенствования формата работы с пациентами», — отметил Багиев.

После нового решения у врачей станет меньше причин уезжать за границу

«В последние годы, согласитесь, участились случаи, когда молодые врачи, особенно недавно окончившие университет, уезжают за границу и после продолжения образования остаются работать в этих странах. Это уже в определенной степени превратилось в тенденцию.

Думаю, после принятого решения студенты и молодые врачи, которые рассматривают такой вариант, еще раз задумаются о выборе своей дальнейшей карьеры. Они смогут сравнить, какой путь является для них более выгодным с точки зрения профессионального развития и возможности в будущем построить более комфортную жизнь.

Безусловно, это решение одновременно повышает ответственность врачей. Как и прежде, они должны серьезно и ответственно относиться к своей работе. Одним из важных результатов решения должно стать расширение медицинского обслуживания и потенциала врачей, особенно в регионах, селах, районах и поселках», — сказал Руслан Багиев.

«Мы всегда ощущали заботу государства»

Медицинский работник Закатальской центральной районной больницы Джанана Юсифова отметила, что в регионах существует дефицит кадров, а внимание со стороны государства и повышение заработной платы могут сыграть большую роль в сокращении нехватки врачей и среднего медицинского персонала.

«Я уже 21 год работаю медицинским работником в Закатальской центральной районной больнице. В настоящее время продолжаю работать старшей медицинской сестрой в службе первичной медицинской помощи. На протяжении всех лет работы мы постоянно ощущали заботу государства и очень довольны этим вниманием.

Не только мы, работники, но и жители Закаталы очень довольны вниманием, которое уделяется здравоохранению. Оснащение регионов государством необходимым оборудованием для проведения различных обследований, конечно, радует всех нас. Если раньше для некоторых обследований людям приходилось ездить в другие города, то сегодня расширение медицинских возможностей в регионах позволяет получать больше медицинских услуг непосредственно в своем районе.

Мы выражаем большую благодарность главе нашего государства, уважаемому Президенту Ильхаму Алиеву и вице-президенту Мехрибан Алиевой за то, что и сегодня были даны соответствующие поручения, связанные с повышением заработной платы медицинских работников. Эта новость вызвала очень положительную реакцию у всех работников здравоохранения», — сказала она.

Новое повышение зарплат позволит сократить дефицит кадров в регионах

«Как известно, в регионах существует нехватка кадров. Повышение заработной платы и, в особенности, усиление внимания к медицинским работникам, работающим в регионах, может повысить заинтересованность молодых врачей и других медработников в работе на местах.

Это, в свою очередь, позволит сделать медицинскую помощь в районах и селах более доступной, повысить качество получаемых пациентами медицинских услуг и постепенно сократить существующий кадровый дефицит.

Думаю, повышение заработной платы медицинских работников в регионах является важным шагом и с точки зрения более высокой оценки труда работающих там специалистов. Подобные изменения повысят мотивацию уже работающего медицинского персонала и одновременно окажут положительное влияние на привлечение новых кадров в регионы.

Выражаем благодарность нашему государству, Президенту и руководству TƏBİB», — сказала Джанана Юсифова.

• Станция «Гянджлик» перейдет на усиленный режим из-за футбольного матча
• Сегодня – День города Лачин
• Ушла из жизни журналистка Нурани