В Азербайджане усилят электронный контроль за выплатой заработной платы: ЧТО ЭТО ОЗНАЧАЕТ?

В Азербайджане пресекли ввоз более 34 кг наркотиков из Ирана

Парвиз Шахбазов встретился с Фатихом Биролем на COP31

Минобороны России сообщило о перехвате 627 дронов за ночь

Все новости

© 2004 - 2024 Все права защищены.

Социум

Главная
Социум

Депутат рассказал о преимуществах почасовой оплаты труда

11 ноября 2026

11:53

Введение почасовой оплаты труда может облегчить доступ на рынок труда женщинам с малолетними детьми, студентам и пенсионерам.

Как сообщает Vesti.az со ссылкой на АПА, об этом заявил председатель комитета Милли Меджлиса по труду и социальной политике Муса Гулиев на состоявшемся сегодня заседании комитета.

По его словам, в настоящее время в Азербайджане применяются повременная, сдельная и другие формы оплаты труда, однако минимальная заработная плата устанавливается в расчете на месяц. Такой подход создает неравенство при оплате труда работников с неполной занятостью и лиц, привлекаемых к краткосрочным работам.

Депутат отметил, что минимальная заработная плата является важным инструментом социальной политики, обеспечивающим минимальный уровень жизни работников, однако не может считаться универсальным механизмом для всех режимов занятости.

Муса Гулиев подчеркнул, что введение почасовой минимальной оплаты труда, особенно при сезонной, неполной и краткосрочной занятости, позволит сформировать более справедливый подход к оплате труда.

«Минимальная заработная плата не может выступать универсальным показателем для всех режимов работы. В частности, при неполной и сезонной занятости, а также при выполнении работ, требующих заключения краткосрочных договоров, оплата труда на основе системы минимальной заработной платы создает неравенство и социальную несправедливость. Поэтому во многих странах наряду с месячной заработной платой применяется и почасовая оплата труда», — заявил он.

По словам депутата, почасовая минимальная оплата труда может обеспечить равный и справедливый подход к оплате труда работников сельского хозяйства, общественного питания, туризма, бытового обслуживания, транспортных услуг и IT-сектора.

«Введение почасовой оплаты труда имеет важное значение как форма занятости, облегчающая выход на рынок труда женщинам с малолетними детьми, студентам и пенсионерам, а также как социальный инструмент, способствующий легализации неформальной занятости», — подчеркнул Муса Гулиев.