Экономика
- Главная
- Экономика
Gilan Holding провел оценку HR-сотрудников
Gilan Holding провел оценку сотрудников сферы управления человеческими ресурсами.
В экзамене приняли участие 110 HR-профессионалов, представляющих такие портфели холдинга, как «Строительство», «Промышленность», «Туризм и отельный бизнес», «Сельское хозяйство», «Товары повседневного потребления», «Ритейл», «Финансовые услуги», а также предприятия и организации холдинга из Баку и регионов.
Экзамен, который прошел в основном корпусе Азербайджанского государственного экономического университета, охватил трудовое законодательство Азербайджана, политику холдинга в сфере подбора персонала, такие функции HR, как планирование человеческих ресурсов, обучение и развитие, оценка персонала, а также логику и кругозор сотрудников.
Основными целями проведения оценки являются повышение уровня профессионализма HR-сотрудников, выявление талантливых кадров и планирование их дальнейшей карьеры, определение слабых сторон и подготовка программ обучения в этих сферах.
Vesti.az
SOCAR Georgia Petroleum: Азербайджан — один из лидеров поставок дизеля в Грузию
Поступления нефтяного фонда снизились на фоне динамики рынков
SOCAR Georgia: энергетический кризис затронул Грузию
Доля золота в портфеле SOFAZ превысила 35%
Доходы SOFAZ превысили 3 млрд манатов
Представитель SOCAR Trading выступил с инициативой создания в Баку товарно-сырьевой биржи