Группа азербайджанских специалистов вернулась из Турции с сертификатами «Petkim»

Группа азербайджанских специалистов вернулась из Турции  с сертификатами «Petkim»
14 января 2012
# 14:18
Еще одна группа молодых специалистов завода Этилен-полиэтилен Производственного объединения «Азерихимия» ГНКАР после прохождения месячной стажировки в одной из крупнейших нефтехимических компаний региона – Холдинге «Petkim», расположенном в турецком городе Измир, вернулась в Сумгайыт с сертификатами, подтверждающими повышение их классификации и производственного опыта. Об этом Vesti.Az сообщили в пресс-службе ПО «Азерихимия».

Следует отметить, что это молодые азербайджанские специалисты, в большинстве своем принятые в ряды коллектива химиков в минувшем году после сдачи тестового экзамена. Ныне они успешно работают на основных участках различных производств, на которых в последние два года ведутся последовательные и целенаправленные работы по реконструкции и обновлению технологического оборудования, применению современных технологий, что требует от обслуживающего инженерно-технического персонала высоких знаний и умений.

Потому и откомандированные в «Petkim» молодые химики особое внимание уделили таким важным направлениям современного производства турецкого нефтехимического комплекса, как автоматизация производства, метрологическое обеспечение оборудования, принципы работы и управление процессами пакетирования готовой продукции, углубив при этом свои технические знания и навыки. Помимо этого они приняли активное участие в тренингах по современным методам охраны труда и соблюдению техники безопасности на производстве.

Примечательно, что ПО «Азерихимия» и Холдинг «Petkim» наладили связи по обмену опытом молодыми специалистами еще в прошлом году. В рамках этого сотрудничества уже несколько групп молодых специалистов из Азербайджана прошли стажировку в Измире, овладев передовыми методами современной нефтехимической технологии и производственными навыками. Главной целью этого важного проекта является подготовка нового поколения молодых, талантливых кадров с большим потенциалом, способных управлять сложными технологическими линиями, новыми производственными мощностями, современными предприятиями, на которых многие процессы будут оснащены электронно-компьютерной системой.
# 2636
# ДРУГИЕ НОВОСТИ РАЗДЕЛА